為進(jìn)一步推進(jìn)公司“服務(wù)提升年”工作目標，鼓勵青年職工為公司高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)獻計獻策，增強青年職工責任感和凝聚力，公司團委于12月5日組織開(kāi)展“服務(wù)推動(dòng)發(fā)展，青年爭當先鋒”青年論壇。水務(wù)集團黨委副書(shū)記、副董事長(cháng)、總經(jīng)理陳隆，公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)孫林忠，黨委委員、副總經(jīng)理蔣福春，黨委委員、總工程師紀永超出席活動(dòng)。

       論壇采用了小組討論的新穎形式，圍繞公司“服務(wù)提升年”工作目標，以公司發(fā)展戰略、改革舉措、服務(wù)民生等熱點(diǎn)問(wèn)題為切入點(diǎn)，設立“信息與溝通，服務(wù)與優(yōu)化”、“供水管網(wǎng)所機構調整與服務(wù)提升”、“團組織引導青年員工成長(cháng)成才”三大主題。青年職工在課題負責人的帶領(lǐng)下，展開(kāi)了熱烈的討論，為公司發(fā)展建言獻策，出席領(lǐng)導也參與進(jìn)討論，為青年職工答疑解惑。論壇尾聲，每個(gè)小組都展示了自己的討論結果。

       活動(dòng)最后，公司孫董對廣大團員青年提出兩點(diǎn)希望：一是要增強責任擔當，拿出青年人的闖勁和銳氣，不回避矛盾和問(wèn)題，敢于迎難而上；二是要始終保持自我革新的朝氣，適應新時(shí)代的發(fā)展和變化，切實(shí)增強“本領(lǐng)恐慌”的緊迫感，勤于學(xué)習，努力成為公司各項業(yè)務(wù)的行家里手。集團陳總對本次論壇給予了肯定，同時(shí)寄語(yǔ)廣大團員青年要立足崗位，修煉內功，提高對內的“思考”能力，要在激情投入工作的同時(shí)，學(xué)會(huì )主動(dòng)思考、理性分析、自我加壓，不斷磨練大局觀(guān)，提升戰斗力，持續激發(fā)工作能力、工作成效的“核聚變”，共同推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展。

公司團委